项目管培生是做什么的

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  • 管培生岗位职责
    1、在稳定提升自身业务技能同时,开始尝试带领新人并且接触公司管理工作
    2、了解部门的职责和各项项目的具体情况,及配合部门领导协调公司与客户间的问题与矛盾
    3、熟悉公司产品,了解公司文化价值观,更好配合领导工作

    要求
    1、本科学历,优秀者可放宽条件
    2、做任何事要有积极向上的心态,对于自己工作有责任感、使命感,领导安排的工作对自己是一个考验也是自己一种提升
    3、勤奋好学,有野心,较强的心理素质

    福利
    1、开的经验丰富的经理一带一的教导,快速吸收成长
    2、免费岗前培训,管理能力培训等专业培训
    3、丰富的公司活动(每月员工聚餐、年终晚会等)
    4、广阔的行业前景发展和晋升机会,是金子总会散发出光芒
    更新于 2024-05-05

项目管培生学历要求

学历要求:本科最多

项目管培生需要什么学历?本科占59.9%,大专占18.7%,想知道其他经验占比多少,请点击查看。

高学历人才需求

查看高学历人才需求占比

项目管培生工作经验要求

经验要求:1-3年最多

项目管培生需要什么经验?5-10年占1.3%,10年以上占0.12%,想知道其他经验占比多少,请点击查看

项目管培生没经验可以吗

  • 不限经验 63.0%
  • 应届毕业生 18.2%
没有经验可以做项目管培生吗?项目管培生零经验占比:不限经验占63.0%,应届毕业生占18.2%。

工资待遇怎么样

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¥4.5-6K / 月平均工资
数据统计来自近一年 1429 份样本,截至 2024-05-12
薪酬区间: 2 - 20K,最多岗位拿:4.5-6K

说明:项目管培生一个月多少钱?其中拿 4.5-6K 工资的占比最多,达 28.8%,数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

就业前景怎么样

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项目管培生近两年招聘职位量对比

项目管培生今年就业形势怎么样?好就业吗?
2024-04:职位140个,对比去年同期增长了198%,
2024-03:职位146个,对比去年同期增长了204%,
2024-02:职位105个,对比去年同期增长了144%,
2024-01:职位147个,对比去年同期增长了194%,
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

项目管培生历年就业情况

项目管培生就业前景怎么样?有前途吗?
2023年:职位1.1K个,2023年较2022年增长了200%
2022年:职位 378个,较去年增长了1%,
2021年:职位 376个,较去年下降了1%,
2020年:职位 379个,较去年下降了29%,
2019年:职位 537个,较去年增长了165%,
曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。
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