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塔斯汀 hrbp 工资

按学历、经验统计 

按地区统计 

塔斯汀 hrbp 薪酬区间: 4.5K - 50K，其中47.8%的岗位拿￥20-50K

 查看薪酬区间

4.5-6K
6-8K
8-10K
10-15K
15-20K
20-30K
30-50K

塔斯汀 hrbp 薪酬区间：4.5K-50K，最多岗位拿 30-50K，取自近一年 69 个相关岗位，截至 2024-05-21

￥20-50K

47.8%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

塔斯汀 hrbp 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 52%

与同地区比

򀀉 39%

与同行比

说明：福州 hrbp 平均工资￥14282 ，福州餐饮业行业 hrbp 平均工资￥15607

招聘学历要求：本科最多

 查看学历分布占比 >

大专
本科

塔斯汀 hrbp 需要什么学历？本科占比最多，想知道其他学历占比多少，请点击查看

按学历统计

塔斯汀 hrbp 工资按学历统计，大专工资￥9.8K，想知道其他学历工资，请点击查看。

招聘经验要求：5-10年最多

 查看经验分布占比 >

1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

塔斯汀 hrbp 需要什么经验？ 5-10年占比最多，想知道其他经验占比多少，请点击查看

按经验统计

塔斯汀 hrbp 工资按经验统计，1-3年工资￥5.7K，想知道其他经验工资，请点击查看。

塔斯汀 hrbp 工作地区：主要分布在福州，深圳

福州￥22.3K 20.8%(15) 򀀩

塔斯汀 hrbp 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：福州占20.8%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

塔斯汀 hrbp 历年需求趋势

塔斯汀 hrbp 历年招聘量变化

塔斯汀 hrbp 是做什么的

取自塔斯汀近一年相关招聘职位

hrbp
福州-闽侯县 | 5-10年 | 本科以上
20-30k·13薪

工作职责：1、根据公司年度规划，对业务部门进行人才盘点，梳理公司年度需求，制定公司年度招聘计划；2、负责把控业务部门部门用人标准，确保人才引地符合公司的价值要求；3、在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施；；4、开展员工访谈，掌握员工动态和个人需求，并协助部门开展员工关怀活动和培训；5、在业务部门内推动公司层面的变革，负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系；提升人力资源运作效率；6、融入业务团队，快速学习并推进到业务团队的发展，协助部门进行内部组织结构优化，提高团队凝聚力，提高核心员工的稳定性。任职资格：1、本科及以上学历，人力资源等相关专业；2、五年以上人力资源工作经验，三年以上HRBP或OD工作经验；3、善于总结提炼，具有系统化思维；4、积极向上、富有创造力。
更多
HRBP经理
深圳-南山区 | 5-10年 | 本科以上

30-40k 򀀩

福州汉堡公司招聘工资概况

薪酬区间: 3-30K，其中 35.2% 的岗位拿￥4.5-8K/月

8.2% 3-4.5K 18% 4.5-6K 17.2% 6-8K 11.4% 8-10K 16.7% 10-15K 10.8% 15-20K 13.4% 20-30K

说明：福州汉堡公司一个月多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。

福州汉堡公司相关岗位工资分析

查看完整分析 >

热门公司hrbp招聘薪酬

福州 hrbp 招聘工资待遇

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工资占比最多

较去年变化

福州 hrbp 工资多少？拿10-15K工资占比最多

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