应届生工资待遇怎么样

应届生薪酬区间: K - K,其中%的岗位拿¥

数据量过少,无法提供薪酬区间分析

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

应届生历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

管理

杭州新能源商用车公司招聘工资概况

薪酬区间: 2-50K,其中 66% 的岗位拿 ¥20-50K/月

说明:杭州新能源商用车公司一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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