中电二公司 主管工程师 工资

中电二公司 主管工程师 薪酬区间: 8K - 20K,其中91.8%的岗位拿¥10-20K
中电二公司 主管工程师 薪酬区间:8K-20K,最多岗位拿 10-15K,取自近一年 85 个相关岗位,截至 2024-05-09
¥10-20K
91.8%的岗位拿
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岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

中电二公司 主管工程师 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 30%

与同地区比

򀀈 4%

与同行比

说明:无锡 主管工程师 平均工资¥18009 ,无锡建筑/建材/工程行业 主管工程师 平均工资¥13214

中电二公司相关岗位招聘工资

招聘学历要求:本科最多

查看学历分布占比 >
  • 大专
  • 本科
中电二公司 主管工程师 需要什么学历? 本科占比最多,想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

中电二公司 主管工程师 工资按学历统计,大专工资¥12.5K,想知道其他学历工资,请点击查看。

招聘经验要求:5-10年最多

查看经验分布占比 >
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 5-10年
中电二公司 主管工程师 需要什么经验? 5-10年占比最多,想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

中电二公司 主管工程师 工资按经验统计,1-3年工资¥12.5K,想知道其他经验工资,请点击查看。

中电二公司 主管工程师 工作地区:主要分布在无锡,芜湖

中电二公司 主管工程师 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:无锡占25.6%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

中电二公司 主管工程师 历年需求趋势

中电二公司 主管工程师 历年招聘量变化

中电二公司 主管工程师 是做什么的

取自中电二公司近一年相关招聘职位
  • 电气/管道/暖通/内装主管工程师

    宁波-慈溪市 | 不限经验 | 本科以上
    10000-14999
    工作内容
    1、负责工程项目前期招标文件的起草、技术把关,招标过程的参与; 2、前期设计图纸审核,深化优化;
    3、负责项目施工过程中方案的编制,设备材料采购过程中技术参数的核对、确认,采购计划把控;
    4、负责施工队伍的管理,施工任务的安排,协调;负责施工过程中项目变更的申报、管理、跟踪等工作;
    5、负责施工过程中电气/管道/暖通/内装专业技术方案制定,技术交底,跟踪落实;
    6、负责施工现场中涉及本专业工作的质量监督、检查、整改跟踪工作;
    7、负责施工现场与业主、管理公司、监理公司的沟通、协调工作; 8、上级领导安排的其他工作。
    岗位要求:
    1、本科及以上学历,给排水、暖通、电气、管道专业优先,熟悉CAD等制图软件;
    2、3年以上相关工作经验,有洁净厂房施工经验优先,优秀的应届生也可考虑;
    3、能够适应出差,常驻项目现场;
    4、工作敬业、细心,适应能力强,有团队精神。
    更多
  • 安全主管工程师

    宁波-慈溪市 | 3-5年 | 本科以上
    10000-14999 򀀩
  • 质量主管工程师

    宁波-慈溪市 | 3-5年 | 本科以上
    10000-14999 򀀩
  • 给排水主管工程师

    北京-丰台区 | 5-10年 | 本科以上
    10000-14999 򀀩
  • 气动主管工程师

    天津-西青区 | 5-10年 | 本科以上
    14-22k 򀀩
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无锡电子系统公司工资概况

薪酬区间: 4.5-50K,其中 54.6% 的岗位拿 ¥10-20K/月

说明:无锡电子系统公司一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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