博世 技术经理 工资

按学历、经验统计
按地区统计
博世 技术经理 薪酬区间: 20K - 50K,其中75%的岗位拿¥20-50K
博世 技术经理 薪酬区间:20K-50K,最多岗位拿 30-50K,取自近一年 4 个相关岗位,截至 2024-05-17
¥20-50K
75%的岗位拿

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

博世 技术经理 历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求:硕士最多

100% 硕士
博世 技术经理 需要什么学历? 硕士占比最多,占100%

按学历统计

博世 技术经理 工资按学历统计,硕士工资¥38.8K。

招聘经验要求:3-5年最多

100% 3-5年
博世 技术经理 需要什么经验? 3-5年占100%

按经验统计

博世 技术经理 工资按经验统计,3-5年工资¥32.5K。

博世 技术经理 工作地区:主要分布在上海,苏州

博世 技术经理 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:上海占50%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

博世 技术经理 历年需求趋势

博世 技术经理 历年招聘量变化

博世 技术经理 是做什么的

取自博世近一年相关招聘职位
  • 数字化技术经理_CC

    苏州-吴中区 | 硕士以上
    25000-35000
    【职位描述】
    1. 与用户沟通,分析需求梳理业务脉络。
    2. 把用户需求变为技术方案,并分拆为子模块,分解为任务。
    3. 带领部门技术进步。
    4. 研发过程中执行技术决策。
    5. 带领团队,执行技术管理工作。
    6. 编写核心代码,提供*佳实践。

    【任职要求】
    1.热爱技术研发工作。
    2.985/211院校毕业、研究生以上学历。通讯、计算机、软件、自动化等相关专业。
    3.全栈研发能力。
    4.带过两年以上10人以上的研发团队。
    5.良好交流能力和技术写作能力。
    6.主导研发过两个以上大型软件。
    7.写过10万行以上的代码量。*近一年代码量不少于5000行。
    8.基本的英语听说读写能力,能与跨国团队技术交流。
    其他:
    1.具有汽车相关研发经验的优先考虑。
    2.具有创业经验的优先考虑。
    3.拥有发明专利的优先考虑。
    4.发表过技术论文和书籍的优先考虑。

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上海网络公司工资概况

薪酬区间: 4.5-50K,其中 48.5% 的岗位拿 ¥20-50K/月

说明:上海网络公司一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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