沃尔玛跨境电商运营是做什么的

福利待遇：
1. 薪酬：无责底薪，每年至少调薪一次；不低于市面的阶梯式提成奖金方案，有努力就有相应的回报；
2. 入职即购买医疗保险、养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险，住房公积金；
3. 学习成长：每位新人入职后均会有专人进行培训指导学习技能，公司常购买专业课程以供团队学习；
4. 文化氛围：公司氛围积极向上，文化包容开放，上下级之间平等放松、沟通顺畅；管理团队素质高， Boss名校毕业，重视人才，渴望员工成长和鼓励员工尝试新事物并提供机会；
5. 每周提供精美的下午茶，日常有蛋糕、咖啡、小零食供应；
6. 重要日期如员工生日、端午节、中秋节等公司发放精选礼物；
7. 办公软件：公司使用飞书高效办公（先进团队，先用飞书），使用飞书日常打卡；
8. 党支部：公司已成立党支部可接受党员转入，不定期开展党员活动；
9. 工作地点：深圳市宝安区建源.智创园B栋206。

职位描述:
1. 负责沃尔玛Walmart账号美洲站点的总体运营,制定店铺运营策略&执行；
2. 产品上新：竞品分析，挖掘产品卖点&关键词，撰写listing，制定新品推广计划并实施，评估推广效果 ，并不断优化；
3. listing日常维护:关注listing销售&排名， 及时发现问题并调整；针对listing表现制定相应的推广方案；
4. 定期分析销售数据、广告数据等，不断优化listing和广告，提高流量&转化;
5. 库存管理:结合销售目标、销量、现有库存等数据，合理规划库存，保持良好的库存周转率;及时处理冗余库存;
6. 旗舰店页面的管理;
7. 站内外推广工作的统筹;
8. 密切关注沃尔玛跨境电商政策、当地国家政策变化等及时应对。

岗位要求：
1. 本科以上学历（能力优秀者可下放到大专），能熟练读写英语，大学英语四级以上；
2. 一年及以上沃尔玛跨境电商平台运营经验；
3. 熟悉跨境电商或沃尔玛电商平台运营销售技巧，能够独立运营店铺;
4. 具有数据分析能力、人际关系敏感、独立分析解决问题的能力；
5. 有学习能力、团队协作能力、创新能力；
6. 追求卓越，主动自我成长；理性强，分析规划并落实，目标导向，全力投入并实现目标;具有团队精神;乐观积极，具备抗压能力，不轻易放弃;灵活应变；
7. 积极乐观，主动，坚韧，负责,追求自我成长；
8. 爱国、孝顺、懂得感恩。