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主管会计

外勤会计

岗位职责：负责子公司全盘账务处理、财务管理以及税务工作，符合集团要求；完成子公司财务预算和决算工作，每月按时编制财务管理报表上报集团，分析子公司经营状况，向子公司总经理提供相关经营数据；接受集团公司账务检查；
任职资格：财务及相关专业大专以上毕业，3年以上行业从业经验，熟悉会计、税收相关法规，能独立处理公司全套账务，熟练使用财务管理软件及OFFICE办公软件，具备一定的数据分析能力；沟通能力良好，团队意识强，能主动了解业务，给与财务支持并推动公司制度的贯彻执行。

更新于 2024-06-08

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岗位职责1/ 高中或中专以上学历。2/ 要有E驾照。3/ 能吃苦耐劳，有团队合作精神，做事认真仔细，有条理。4/ 工作会有一半以上时间在外面跑。公司福利：购买社保，年底双薪，技术培训，享有国家规定的法定假期。公司实行5天半工作制，同时公司为个人提供良好的发展空间，欢迎加盟！！待遇面议，一经录用，薪资从优。

更新于 2024-06-05

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工资待遇区别

岗位名称

平均工资

较上年

主管会计

￥6.9K

持平

外勤会计

￥4.0K

-1%

说明：主管会计和外勤会计哪个工资高？主管会计高于外勤会计。主管会计平均工资￥6.9K/月，2024年工资￥6.8K，与2023年持平，外勤会计平均工资￥4.0K/月，2024年工资￥4.0K，较2023年下降了1%，统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

就业前景区别（历年招聘趋势）

岗位名称

2023年职位量

较2022年

主管会计

7.0K

+187%

外勤会计

4.7K

+51%

说明：主管会计和外勤会计哪个就业前景好？主管会计2023年招聘职位量 7.0K，较2022年增长了 187%。外勤会计2023年招聘职位量 4.7K，较2022年增长了 51%。统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。

学历要求区别

主管会计

大专 58.3%

本科 28.4%

不限学历 9.2%

高中 2.0%

中技 1.8%

硕士 0.17%

中专 0.11%

初中 0.06%

外勤会计

大专 52.4%

不限学历 27.5%

中技 8.4%

高中 7.6%

本科 3.7%

中专 0.33%

初中 0.11%

说明：主管会计和外勤会计的区别？主管会计需要什么学历？大专占58.3%，本科占28.4%，不限学历占9.2%，高中占2.0%，中技占1.8%，硕士占0.17%，中专占0.11%，初中占0.06%。外勤会计需要什么学历？大专占52.4%，不限学历占27.5%，中技占8.4%，高中占7.6%，本科占3.7%，中专占0.33%，初中占0.11%。

经验要求区别

主管会计

3-5年 35.6%

1-3年 23.5%

5-10年 20.5%

不限经验 19.9%

应届毕业生 0.46%

外勤会计

不限经验 59.7%

1-3年 36.4%

3-5年 2.9%

应届毕业生 0.72%

5-10年 0.25%

说明：主管会计和外勤会计的区别？主管会计经验要求哪个最多？3-5年占35.6%，1-3年占23.5%，5-10年占20.5%，不限经验占19.9%，应届毕业生占0.46%。外勤会计经验要求哪个最多？不限经验占59.7%，1-3年占36.4%，3-5年占2.9%，应届毕业生占0.72%，5-10年占0.25%。

主管会计和外勤会计有什么区别

主管会计

外勤会计

工资待遇区别

就业前景区别（历年招聘趋势）

学历要求区别

经验要求区别

主管会计与其他岗位进行PK

外勤会计与其他岗位进行PK