董事长办公室主任是做什么的

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  • 董事长办公室主任(岗位)职责
    一、在董事长领导下负责办公室的全面工作,努力作好董事长的参谋助手,
    起到承上启下的作用,认真做到全方位服务。
    二、在董事长领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落
    实执行情况。
    三、协助董事长作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
    四、负责各类文件的分类呈送,请领导阅批并转有关部门处理。
    五、协助董事长调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,
    供总经理决策。
    六、做好董事长办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决
    定等文件的起草、发布。
    七、做好董事长办公室内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工
    作。
    八、为董事长起草文件、报告和编制资料;
    九、策划、安排董事长组织的会议、总结及各类活动;
    十、负责企业内外的公文办理,解决来信、来访事宜,及时处理、汇报。十一、负责董事长办公室所有人员的考勤、考核、奖罚等工作;
    十二、负责公司的内部审计管理工作;
    十三、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。
    十四、完成董事长授权委托的其他工作。
    (文书工作突出优先)
    更新于 2024-05-30

董事长办公室主任学历要求

学历要求:本科最多

  • 本科 83.3%
  • 大专 16.7%
董事长办公室主任需要什么学历?本科占83.3%,大专占16.7%,想知道其他经验占比多少,请点击查看。

董事长办公室主任工作经验要求

经验要求:1-3年最多

  • 1-3年 45.5%
  • 5-10年 36.4%
董事长办公室主任需要什么经验?想知道其他经验占比多少,请点击查看

董事长办公室主任没经验可以吗

  • 不限经验 18.2%
没有经验可以做董事长办公室主任吗?董事长办公室主任零经验占比:不限经验占18.2%。

工资待遇怎么样

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¥8-10K / 月平均工资
数据统计来自近一年 94 份样本,截至 2024-06-05
薪酬区间: 4.5 - ,最多岗位拿:8-10K

说明:董事长办公室主任一个月多少钱?其中拿 8-10K 工资的占比最多,达 25.5%,数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

就业前景怎么样

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董事长办公室主任近两年招聘职位量对比

董事长办公室主任今年就业形势怎么样?好就业吗?
2024-05:职位13个,对比去年同期增长了44%,
2024-04:职位10个,对比去年同期增长了100%,
2024-03:职位9个,对比去年同期增长了125%,
2024-02:职位7个,对比去年同期下降了13%,
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

董事长办公室主任历年就业情况

董事长办公室主任就业前景怎么样?有前途吗?
2023年:职位87个,2023年较2022年增长了118%
2022年:职位 40个,较去年下降了38%,
2021年:职位 65个,较去年增长了20%,
2020年:职位 54个,较去年下降了11%,
2019年:职位 61个,较去年增长了2950%,
曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。
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